Un abbonamento Costco Executive vale la pena?
Se amate fare shopping nei magazzini Costco tanto quanto l’esperto di soldi Clark Howard, potreste aver considerato di aggiornare la vostra iscrizione Gold Star.
Abbiamo esplorato i benefici della Costco Gold Star Executive Membership e abbiamo fatto i conti rispetto a una Gold Star Membership standard.
In questo articolo, parleremo di chi potrebbe – e chi non potrebbe – beneficiare di un aggiornamento a un Gold Star Executive Membership.
Costco Gold Star Executive Membership: Puoi risparmiare soldi facendo l’upgrade?
Costco tenta gli acquirenti frequenti per aggiornare le loro iscrizioni offrendo una serie di vantaggi, ma un upgrade ha un costo.
Vediamo se spendere quei 60 dollari in più all’anno ne varrebbe la pena per te.
Quanto costa un abbonamento Costco Gold Star Executive?
Un abbonamento Costco Gold Star di base, che è richiesto per fare acquisti nel magazzino nella maggior parte dei casi – ma non in tutti – costa 60 dollari all’anno.
Una Costco Gold Star Executive Membership costa il doppio: 120 dollari all’anno. Tuttavia, Costco proporzionerà quell’importo in base al numero di mesi rimanenti sulla vostra attuale appartenenza. Ciò significa che se siete sei mesi nella vostra adesione di base, l’aggiornamento a Executive per il resto dell’anno vi costerà solo $30.
Costco dice che la sua garanzia di soddisfazione al 100% si applica alle iscrizioni e che rimborserà la quota di adesione in qualsiasi momento se non siete completamente soddisfatti.
Quali sono i vantaggi di avere un’iscrizione Executive?
Il più grande vantaggio di passare a un’iscrizione Gold Star Executive è che si ottiene un premio annuale del 2% – fino a 1.000 dollari – su quasi tutto ciò che si acquista da Costco.
Si ottiene questo 2% indietro sotto forma di un certificato di ricompensa che Costco vi invierà per posta con il vostro avviso di rinnovo annuale. Puoi usare il certificato per pagare la maggior parte degli articoli che compri alla cassa di un magazzino Costco.
Gli acquisti che non si qualificano per il premio del 2% includono:
- Sigarette e altri prodotti legati al tabacco
- Benzina
- Costco Shop Cards (carte regalo)
- Bolli postali
- Alcool (in alcuni stati)
- Acquisti in tribunale
- Tasse di iscrizione
Nota che, mentre i viaggi acquistati tramite Costco si qualificano per il premio del 2%, alcuni altri costi relativi a quel viaggio non lo fanno. Questo include cose come supplementi, mance, protezione del viaggio e spese di soggiorno.
Costco dice anche che un’iscrizione Executive ti qualifica per gli sconti sui servizi Costco come la stampa degli assegni e la protezione dell’identità.
Come faccio a sapere se un’iscrizione Executive ha senso per me?
Ovviamente, il più grande vantaggio di passare a un’iscrizione Executive è il premio del 2%. Fondamentalmente equivale a un ulteriore 2% di sconto su quasi tutto ciò che si acquista ai prezzi già bassi di Costco. Ma pagare di più per l’Executive Membership ha senso solo se si ha intenzione di spendere abbastanza a Costco per giustificare i 60 dollari aggiuntivi all’anno.
Ecco come capire se ne vale la pena per voi:
Costco Spend Per Month | Costco Spend Per Year | Annual Reward |
$100 | $1,200 | $24 |
$200 | $2,400 | $48 |
$250 | $3,000 | $60 |
$500 | $6,000 | $120 |
$1,000 | $12,000 | $240 |
Come potete vedere dal grafico, spendere $250 al mese è il punto di pareggio per capire se un’iscrizione Executive vale la pena per voi.
Guarda le tue spese Costco degli ultimi mesi o dell’anno scorso, se possibile. Avete speso di più? Se è così, stai lasciando dei soldi sul tavolo se non sei un membro Executive.
Ovviamente, se hai intenzione di usufruire di altri servizi Costco, il tuo punto di pareggio potrebbe essere ancora più basso se consideri gli sconti.
E se stai pianificando di prenotare una grande vacanza attraverso Costco, quel viaggio da solo potrebbe essere sufficiente per pagare l’aggiornamento della tua membership.
Pensiero finale
Se sei un frequente cliente Costco che non ha mai pensato di passare all’Executive Membership, potrebbe essere il momento di fare qualche calcolo. Controlla i tuoi modelli di spesa e vedi se il premio del 2% giustifica la spesa. Potresti essere sorpreso di scoprire che ti stai perdendo delle vere opportunità di risparmio – e questa è una cosa che al Team Clark non piace mai vedere.
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