Règlement de Walmart relatif à la grossesse

Définition du groupe – Vous pouvez faire partie du groupe
Vous êtes membre du groupe touché par le règlement si vous correspondez à l’une de ces deux définitions :
1) Toutes les femmes employées par Walmart dans des magasins situés dans les 39 États de politique nationale qui se sont vu refuser les accommodements demandés en raison de leur grossesse par le centre de service d’accommodement (ASC) du 19 mars 2013 au 5 mars 2014.

« États de politique nationale » désigne l’Alabama ; l’Alaska ; l’Arizona ; l’Arkansas ; le Colorado ; le Delaware ; la Floride ; la Géorgie ; l’Idaho ; l’Indiana ; l’Iowa ; le Kansas ; le Maine ; le Maryland ; Massachusetts ; Michigan ; Minnesota ; Mississippi ; Missouri ; Nebraska ; Nevada ; New Hampshire ; New Jersey ; New York ; Nouveau Mexique ; Caroline du Nord ; Dakota du Nord ; Oregon ; Pennsylvanie ; Rhode Island ; Caroline du Sud ; Dakota du Sud ; Texas ; Utah ; Vermont ; Virginie ; Washington ; Wisconsin ; et Wyoming

OR
2) Toutes les femmes employées par Walmart dans des magasins à l’échelle nationale qui se sont vu refuser les accommodements demandés en raison de leur grossesse par la direction et/ou le personnel des ressources humaines au niveau du magasin du 19 mars 2013 au 5 mars 2014.
Si vous avez reçu un avis dans un envoi postal qui vous était adressé, alors vous avez peut-être été une employée qui était enceinte à un moment donné entre le 19 mars 2013 et le 5 mars 2014. Si vous avez demandé un aménagement du lieu de travail en raison de votre grossesse et que Walmart a refusé votre demande au cours de cette période, alors vous avez des droits légaux et des options que vous pouvez exercer avant que la Cour n’approuve définitivement le règlement.
Le Fonds de règlement
À l’heure actuelle, il n’est pas possible de déterminer combien un membre individuel du groupe de règlement peut recevoir du règlement.
Walmart versera 14 millions de dollars (14 000 000 $) dans un Fonds de règlement. La majeure partie du Fonds de règlement sera versée aux membres du groupe. Une partie du Fonds de règlement, ne dépassant pas 200 000 $, sera utilisée pour payer les coûts d’administration du Règlement. Une partie du Fonds de règlement sera également utilisée pour rembourser les avocats du groupe pour les coûts et les dépenses du litige ainsi que pour payer les honoraires des avocats. Ce montant ne dépassera pas un tiers du Fonds de règlement plus les coûts. Les avocats du groupe soumettront une demande de paiement de leurs honoraires et de leurs coûts à la Cour d’ici le 27 mars 2020. Le reste du Fonds de règlement sera distribué aux Demandeurs désignés et aux Membres du groupe pour les indemniser de leurs réclamations. Afin d’être éligibles pour recevoir une part du Fonds de règlement, les Membres du groupe doivent soumettre un Formulaire de réclamation, dont une copie accompagne cet Avis, comme décrit ci-dessous.
L’Audience de règlement La Cour décidera si elle approuve définitivement ce Règlement après une Audience de règlement qui se tiendra au Tribunal de district des États-Unis à Benton, Illinois, le 29 avril 2020 à 13h30, devant l’Honorable Staci M. Yandle. La Cour déterminera si le Règlement proposé est équitable, raisonnable et adéquat et s’il doit être approuvé. La Cour examinera également si la requête des avocats des Demandeurs pour l’attribution d’honoraires et de frais d’avocats devrait être approuvée, et si une ordonnance et un jugement devraient être saisis mettant fin au litige.
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