矯正におけるMIスキル向上のための演習
動機づけ面接（MI）は、クライエントが自分の不適応行動を改めることに対して両義的でなくなるよう支援するものです。 本書では、「裁判所／仮釈放／施設の条件を監視・強化し、クライエントの中心的な8つの犯罪原性ニーズに取り組むために、捜査官がよく遭遇するシナリオ」を紹介する。 また、本書では、「地域矯正におけるエビデンスに基づく実践の実施」で概説されている効果的な介入のための8つの原則との関連で、MIの学習課題を考察している。 NICの出版物である「効果的な介入の原則」に概説されている効果的な介入のための8つの原則との関連についても考察している。 MIを学ぶための8つのタスクのうち、最初の5つのタスクは、最も一般的に学習または習得される順番に並べられており、「矯正施設におけるMIスキルを開発するための演習」の構成要素となっている。 これらの5つの課題に関連する章は、動機づけ面接の精神、アクティブリスニング、チェンジトークの認識と強化、チェンジトークの引き出しと強化、および抵抗への対応である。 また、関連する用語集も含まれています
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