7 Future Job Trends For Nurse Practitioners
The Agency for Healthcare Research and Quality, w ramach amerykańskiego Departamentu Zdrowia i Usług Społecznych, poinformował, że było około 140.000 zarejestrowanych pielęgniarek (RNs) w naszym kraju w 2012 roku. Był to ogromny wzrost od ostatniego liczenia około dziesięć lat wcześniej. Istnieje wiele powodów, dla których ten wzrost miał miejsce, a wiele z tych powodów jest nadal aktualnych. Rzeczywiście, możemy zobaczyć, jakie są niektóre z przyszłych trendów pracy dla pielęgniarek, patrząc na te dane dotyczące wzrostu. Ponadto, pojawiło się kilka nowych trendów, jak również.
Featured Online Programs
Przyjrzyjrzyjmy się 7 przyszłym trendom zawodowym dla pielęgniarek.
#1 – A Lack of Primary Care Professionals
W naszym kraju występuje obecnie znaczny niedobór lekarzy podstawowej opieki zdrowotnej. W rezultacie, polityki i procedury musiały być wprowadzone w miejscu, aby dać pielęgniarkom dodatkowe obowiązki. Umożliwiło to wzrost w ciągu ostatnich dziesięciu lat, a w przyszłości będziemy nadal obserwować wzrost siły roboczej. Pielęgniarki praktykujące obecnie wykraczają poza świadczenie opieki przy łóżku pacjenta, a niektóre z nich są w stanie zamawiać testy, przepisywać leki i podejmować inne ważne decyzje w zakresie opieki nad pacjentem i rozwoju polityki.
Jak zostać pielęgniarką praktykującą
Wszystkie pielęgniarki praktykujące będą widziały tę zwiększoną odpowiedzialność jako część swojego opisu pracy. Aby zostać pielęgniarką praktykującą, należy najpierw uzyskać tytuł zarejestrowanej pielęgniarki (RN), co zwykle odbywa się poprzez uzyskanie tytułu licencjata. Następnie należy podjąć studia w celu uzyskania tytułu magistra. Istnieje również wiele przyspieszonych programów, w których może wziąć udział osoba zainteresowana zdobyciem zawodu pielęgniarki.
Tendencje wzrostu zatrudnienia
U.S. Bureau of Labor Statistics przewiduje wzrost o około 19% w tej dziedzinie do 2020 roku, znacznie powyżej średniej krajowej.
Wynagrodzenie
Mediana wynagrodzenia dla pielęgniarki/pielęgniarza to 96 018 USD. Oczekuje się, że wynagrodzenie wzrośnie o około 19% do 2020 roku, ponownie znacznie powyżej średniej krajowej.
#2 – Pielęgniarki są uznawane za kluczowych członków opieki zdrowotnej
Ten wzrost odpowiedzialności nie jest wyłącznie spowodowany brakiem lekarzy pierwszego kontaktu. Jest to również dlatego, że pielęgniarki są wreszcie coraz uznanie, na które zasługują. Są one teraz ważnymi członkami personelu medycznego, a ich rolą jest dostarczanie opieki skoncentrowanej na pacjencie, która jest skuteczna i opłacalna. Teraz, gdy pielęgniarki są bardziej doceniane, kariera staje się bardziej interesująca dla wielu ludzi, co prowadzi do znacznego wzrostu siły roboczej, jak również. Trend ten rozpoczął się jakieś dziesięć lat temu i jest prawdopodobne, aby kontynuować w ciągu najbliższych dziesięciu lat, jak również.
Ten trend odnosi się do wszystkich pielęgniarek praktyków. Jako takie, jak zostać lekarzem pielęgniarki, perspektywy pracy i wynagrodzenie są takie same jak w numerze jeden..
#3 – Zwiększone zapotrzebowanie na opiekę podstawową
W ciągu najbliższych lat, zobaczymy jeszcze większy wzrost zapotrzebowania na opiekę podstawową. Największe zapotrzebowanie jest w lekarzy opieki rodzinnej, a oni będą wymagać pielęgniarek na swoich pracowników, jak również. To dlatego staje się pielęgniarka praktykujący w opiece rodzinnej jest jednym z najlepszych wyborów kariery tam, choć pielęgniarki onkologiczne będą również w wysokim popytem. Już nastąpił znaczny wzrost pielęgniarek w rodzinnej opiece podstawowej, jak zostało zgłoszone przez Agency for Healthcare Research and Quality. Zauważyli oni w 2011 roku, że ponad połowa obecnej siły roboczej pielęgniarek jest zatrudniona w świadczeniu podstawowej opieki zdrowotnej. Inny raport stwierdził, że było to podwojenie liczb od ostatniego liczenia w 1995 roku.
Jak zostać Family Care Nurse Practitioner
Różne uniwersytety oferują teraz programy magisterskie dla pielęgniarek ze specjalizacją opieki rodzinnej, wiele z nich z opcją online NP. Ważne jest, aby szukać specjalnie dla tych programów, jeśli jest to twój zamierzony wybór kariery.
Perspektywy pracy
Przewiduje się, że wzrost zapotrzebowania na pielęgniarstwo rodzinne przewyższy średnią dla pielęgniarek i obecnie wynosi 22% do 2020 roku.
Wynagrodzenie
Mediana wynagrodzenia wynosi obecnie 89 960 USD, chociaż zależy to w dużej mierze od tego, gdzie pracujesz geograficznie. Jednak te pielęgniarki często pracują w underserved i obszarów wiejskich, co oznacza, że płace są często znacznie niższe. Oczekuje się, że stopy wzrostu będą wysokie, jednak.
#4 – Zwiększone zapotrzebowanie na personel w centrach ambulatoryjnych
Szpitale są pod ogromną presją, aby mieć wysokie wskaźniki obrotu. Obecnie wypisują swoich pacjentów tak szybko, jak tylko mogą. Jednakże, ci sami pacjenci nadal będą wymagać pewnego poziomu opieki, tak jak potrzebowali w przeszłości. W związku z tym opieka ambulatoryjna cieszy się dużym popytem. Ostatnie badanie przeprowadzone przez Clinical Advisor wykazało, że ponad jedna czwarta wszystkich pielęgniarek pracuje obecnie w biurach. Prawie 20% pracowało w niezależnych klinikach, a kolejne 15% pracowało w klinikach szpitalnych. Tylko około 14% faktycznie pracowało w szpitalach. Dodatkowo, większość pielęgniarek pracowała w wielu różnych miejscach, głównie ze względu na fakt, że wiele szpitali przyjmuje pracowników tymczasowych.
Jak zostać lekarzem ambulatoryjnym
Istnieją różne specjalizacje, które lekarze pielęgniarze mogą śledzić w celu zatrudnienia w opiece ambulatoryjnej. Należą do nich: gerontologia dorosłych, ostra opieka, opieka krytyczna i inne.
Perspektywy pracy
Przewidywany wzrost zapotrzebowania na pielęgniarki opieki ambulatoryjnej jest znaczny i wynosi około 20%.
Wynagrodzenie
Mediana wynagrodzenia dla pielęgniarek opieki ambulatoryjnej wynosi 89 960 USD. Uważa się, że wynika to z faktu, że często pracują one na umowach tymczasowych. Przewidywany wzrost wynagrodzenia ma być na poziomie 19%.
#5 – Większy popyt na pielęgniarki w obszarach wiejskich i niezadłużonych
Obszary wiejskie i obszary niezadłużone będą wymagały znacznie więcej ośrodków opieki ambulatoryjnej z wyspecjalizowanymi pielęgniarkami. Według BLS Occupational Outlook Handbook, będzie wysoki popyt na cztery obszary usług świadczonych przez zaawansowanych praktyków pielęgniarskich. Są to pielęgniarki położne, pielęgniarki anestezjolożki, pielęgniarki praktykujące i specjaliści pielęgniarstwa klinicznego. Uważa się, że trend ten wynika z faktu, że w takich obszarach jest znacznie mniej licencjonowanych lekarzy. Rzeczywiście, obecnie brakuje około 20 000 lekarzy i przewiduje się, że liczba ta jeszcze wzrośnie.
Jak zostać pielęgniarką praktykującą na obszarach o niedostatecznej dostępności
Jednym z najlepszych sposobów na zostanie pielęgniarką praktykującą na obszarach o niedostatecznej dostępności i obszarach wiejskich jest studiowanie w kierunku specjalizacji zdrowia publicznego lub społeczności lokalnej.
Perspektywy zatrudnienia
Prognozy wzrostu dla pielęgniarek zajmujących się zdrowiem społecznym i publicznym są zgodne z ogólną średnią w pielęgniarstwie i wynoszą 19%.
Wynagrodzenie
Średnie wynagrodzenie dla pielęgniarki ze specjalizacją w zakresie zdrowia społecznego lub publicznego wynosi $78,000. Prognoza wzrostu jest pegged na 19%.
#6 – Wyższe zapotrzebowanie na pracowników naukowych
Jednym z pewnych trendów jest to, że będzie bardzo wysokie zapotrzebowanie na pracowników naukowych w najbliższych latach, w szczególności pielęgniarek, które uzyskały ich Ph.D. To dlatego, że członkowie personelu wydziału są starzejące się i wkrótce będzie na emeryturę. American Association of Colleges of Nursing poinformował, że średni wiek pielęgniarki z Ph.D. w 2011 roku wynosił 56,4 lat. Ci, którzy przeszli na profesorów są 60,5 lat na averag. Rzeczywiście, nawet ci z tytułem magistra, którzy próbują pracować na poziomie profesorskim, mają 57,7 lat. To pokazuje niesamowite zapotrzebowanie na wysoko wykształcone pielęgniarki, które będą w stanie przejąć role wychowawców w bardzo niedalekiej przyszłości.
How to Become an Academic Nurse Practictioner
Aby zostać pracownikiem naukowym, należy uzyskać tytuł Ph.D. Zwykle wiąże się to z koniecznością spędzenia kilku lat nad projektem badawczym lub pracą dyplomową, którą następnie trzeba będzie obronić.
Perspektywy pracy
Perspektywy dla pielęgniarek, które uzyskały tytuł doktora są bardzo dobre. Wzrost popytu jest uważany za znacznie powyżej średniej i stoi na około 25%, głównie dlatego, że obecna siła robocza mają przejść na emeryturę wkrótce.
Salary
Salary zależy od wielu czynników, ale zazwyczaj zaczyna się od około $ 85,000, który jest dla asystenta profesora. Jak pracujesz swoją drogę w górę drabiny to może osiągnąć aż 175.000 dolarów rocznie.
#7 – Zwiększone zapotrzebowanie na specjalistyczną wiedzę
Wreszcie, będzie znaczny wzrost zapotrzebowania na specjalistyczną wiedzę w pielęgniarstwie. Potrzeby zdrowotne populacji zmieniają się, ponieważ mamy do czynienia z ludźmi, którzy stają się coraz starsi, ale którzy mają do czynienia z szeregiem problemów, takich jak otyłość i choroby związane z otyłością, takie jak cukrzyca typu 2. Ponadto, ludzie będą wymagać więcej opieki w domu, ponieważ starają się trzymać z dala od systemu opieki zdrowotnej (a system opieki zdrowotnej również stara się trzymać ich z dala). Choroby stają się coraz bardziej złożone i istnieją poważne obawy o wybuchy pandemii, z których wszystkie będą wymagać wysoce wyspecjalizowanej wiedzy.
Jak zostać wyspecjalizowaną pielęgniarką praktykującą
Studiując w kierunku stopnia pielęgniarki praktykującej, będziesz mieć możliwość wielu różnych specjalizacji. Ważne jest, aby rozważyć, który obszar pielęgniarstwa jesteś najbardziej zainteresowany, zwłaszcza, że wszystkie obszary będą popytu.
Perspektywy zatrudnienia
Przewidywany wzrost zatrudnienia dla pielęgniarek jest, jak stwierdzono powyżej, około 19%.
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie można oczekiwać będzie zależeć od tego, który obszar pielęgniarstwa jesteś w.
.