CMAとSTNAの違いを探る
認定医療助手（CMA）または州認定看護助手（STNA）になることは、誰にとっても真の達成感です。 どちらのポジションも給料が良く、また、医療コミュニティにおける尊敬の念をそれなりに抱かせるものです。 それでも、この2つのポジションは全く同じではありません。
State Tested Nursing Assistant Career
A state tested nursing assistant (STNA) is responsible for the hands-on, daily personal care of one or more patients.ここでは2つのポジションの主な違いとあなたがどちらかになる場合に期待できることの簡単な概要があります。 これらの職務は、多くの場合、患者の入浴、ベッドメイキング、定期的な患者ローテーション（床ずれやその他の潰瘍を減らすためにベッドで比較的動けない患者を回す）、直接患者ケアに関わるその他のタスクの任意の数を達成するなど、日常生活の活動 – 医療用語で日常生活の活動 – を支援することが含まれています。 STNAは資格を持っていますが、処方箋による投薬の資格はなく、健康管理に関する独自の判断はできません。 つまり、STNAが行うすべての作業は、勤務中の看護師が監督することになります。 CNAは、主に老人ホーム、介護施設、病院で正看護師の下で直接働いています。
Certified Medical Assistant Career
対照的に、認定医療助手（CMA）は主に管理者として働き、通常は患者自身ではなく、医療提供者と直接インターフェースしますが、いくつかの重要な患者接触がある場合もあります。 CMAの主な仕事は、チェックイン時の患者のワークアップ、バイタルサインのチェック、関連する病歴や薬歴の記録、身体検査の実施、関連するアレルギー情報の取得などです。 まれに、医師や看護師の指示に従って、予防接種や筋肉注射などの薬剤を投与するよう指示されることもあります。 また、瀉血、軽度の創傷処置やスプリントも行います。 さらに、CMAは処方箋の補充などの事務作業や、治療室の消毒、ストックルームの管理、医療機器の洗浄などの清掃作業も行います。 CMAは、一般的に民間ヘルスケアセンターや外来患者医療施設で働く。
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