Per Diem Nurse's Pay-Stub Goes Viral: $19K in 2 weken!?
Is het echt mogelijk om meer dan $19K in 2 weken te verdienen als een verpleegster in Californië? Ja, het is mogelijk zegt Mike Kearse, een geregistreerde verpleegster die PRN per diem verschuivingen werkt in de Bay-Area.
Als je een verpleegkundige bent, heb je waarschijnlijk verhalen gehoord van verpleegkundigen die een paar weken per diem in Californië werken en belachelijke bedragen verdienen. Misschien heb je een verpleegkundige ontmoet die al jaren naar de gouden staat vliegt om elke paar maanden te werken. Misschien ben jij wel zo’n verpleegster.
Per Diem In CA Pay What!?
Een foto van de loonstrook van een verpleegster is viraal gegaan. De foto zou een uitdraai zijn van een loonperiode van 2 weken. Blijkbaar werkte de verpleegster 8, 16-uurs diensten binnen twee weken en verdiende $ 19.954,98, na belastingen. Het bijschrift legt uit dat de verpleegster nooit meer dan 4 diensten achter elkaar heeft gewerkt.
Verpleegsters trekken massaal naar Noord-Californië
Sommige mensen hebben de foto nep genoemd. Anderen beweerden dat zoveel uren werken onveilig is voor zowel patiënten als verpleegkundigen. Het is echter bekend dat verpleegkundigen uit andere staten vaak naar Californië komen om per diem te werken. Na hun dagdienst gaan ze terug naar hun eigen staat, waar de kosten van levensonderhoud veel lager zijn.
Verpleegkundigen uit andere staten richten zich meestal op de Bay-Area – waar de lonen overeenkomen met de dure kosten van levensonderhoud. Volgens de BLS, San Francisco is de best betaalde stad voor geregistreerde verpleegkundigen in het land. Het gemiddelde uurtarief voor stafverpleegkundigen was $ 65,68 / uur in 2017.
Hoewel de BLS geen gegevens vrijgeeft over het gemiddelde uurtarief voor per diem-verpleegkundigen in Noord-Californië, hebben we gehoord van meerdere verpleegkundigen die meer dan $ 100 / uur verdienen door per diem te werken.
Wat betekent het om “per diem” te werken?
Verpleegkundigen die “per diem” werken, werken per dag of naar behoefte. Ze zijn in staat om het ziekenhuis planner laten weten hun beschikbaarheid voor een bepaalde tijd-frame en de planner zal boeken ze aan het werk, zoals nodig is. Per diem verschuivingen kunnen direct worden gepland met een ziekenhuis of via een agentschap.
Hoeveel betalen per diem verpleegkundige banen?
Verpleegkundigen die per diem werken, verdienen meestal een hoger uurtarief dan hun voltijdse tegenhangers. Elk ziekenhuis zal betalen hun per diem verpleegkundigen anders. Verpleegkundigen die werken via agentschappen zullen ook verschillende lonen ontvangen, afhankelijk van de locatie, specialiteit en shift. In Noord-Californië is het echter niet ongewoon dat dagverpleegkundigen rond de $70-$100/hr verdienen. Bovendien, met overuren en shift differentiëlen, kunnen ze meer dan $2000 per shift verdienen.
Verpleegkundigen die per diem werken in steden die hun fulltime verpleegkundige hoge salarissen betalen, moeten verwachten dat ze ook buitengewoon hoge per diem-tarieven zullen zien.
We interviewden Mike Kearse, RN (@officialmursemike) over zijn ervaring met het werken in dagdiensten in de Bay-Area. Kearse werkt in de ICU en heeft een bezoek aan Californië om te werken voor een paar jaar, hij woont in Georgia.
Instagram: @officialmursemike
Waarom heb je ervoor gekozen om per diem in Californië te werken?
“De belangrijkste reden was flexibiliteit. Daarvoor was ik een reizende verpleegster, maar toen ik eenmaal een gezin had, wist ik dat ik niet 13 weken achter elkaar weg wilde zijn. Enkele oudere verpleegsters hadden me verteld over dagverpleging in Californië en hoe goed dat betaalde. Het klonk perfect voor mijn situatie.”
Je woont in Georgia, waarom ga je helemaal naar Californië om te werken?
“Californië, vooral de Bay-Area, betaalt veel meer dan andere delen van het land. Ik maak veel overuren als ik daar ben. De overwerkwetten van Californië maken het mogelijk voor verpleegkundigen om dubbele uren te verdienen en veel geld binnen te halen. In Georgia zou ik meerdere diensten moeten draaien om te verdienen wat ik in één dienst verdien in de Bay-Area. De vakbonden in Californië maken het werken als geregistreerd verpleegkundige aangenamer omdat ze hun ziekenhuizen aan hogere normen houden ten behoeve van de verpleegkundigen. Ze hebben ook verplichte ratio’s. Op de ICU, is mijn verhouding 1:2. In Georgia kan dat veel meer zijn.”
Wat was er zo aantrekkelijk aan overwerken in Californië?
“In de meeste delen van het land krijgen verpleegsters anderhalf uur betaald nadat ze 40 uur in een week hebben gewerkt.
Maar, in Californië, wordt overwerk betaald per dienst. De eerste 8 uur van de dienst worden betaald met behoud van loon. Als een verpleegster meer dan 8 uur werkt, krijgen ze anderhalf uur betaald. Als ze meer dan 12 uur werken, krijgen ze dubbel betaald.
Hypothetisch: als je 100 dollar per uur verdient en 16 uur werkt, kun je zo’n 2200 dollar verdienen – voor die ene dienst.”
Belangrijk om op te merken is dat sommige ziekenhuizen in Californië de “alternatieve werkweek” hebben ingevoerd, omdat werknemers in de gezondheidszorg meestal meer dan 8 uur per dienst werken. Als een ziekenhuis een “alternatieve werkweek” heeft, mogen ze geen overuren betalen totdat de verpleegkundige meer dan 12 uur per dienst werkt.
Hoe werkt het inroosteren voor PRN per diem shifts?
“Het is volledig gebaseerd op mijn rooster. Als ik beschikbaar ben om te werken, laat ik het ziekenhuis mijn data weten. Mijn rooster is beperkt tot 40 uur per week. Maar ik laat altijd weten dat ik beschikbaar ben om meer uren te werken en ik neem vaak extra tijd op. Ik blijf meestal 2-3 weken in Californië om te werken.”
Worden uw PRN-diensten vaak geannuleerd?
“Nee, mijn ziekenhuis heeft een geen-annuleringsbeleid voor per diem verpleegkundigen. Ze kunnen me niet annuleren. Maar ik kan mezelf wel tot 72 uur van tevoren afzeggen. Maar niet elk ziekenhuis doet dat.”
Je bent misschien ook geïnteresseerd in: Highest Paying States For Registered Nurses
Werkt u voor een ziekenhuis of uitzendbureau?
“Ik werk rechtstreeks voor het ziekenhuis.”
Bij hoeveel ziekenhuizen werkt u per diem?
“Ik werk op dit moment maar bij één ziekenhuis, ze hebben altijd werk beschikbaar. Ik overweeg om in een ander ziekenhuis te gaan werken.”
Hoe lang heeft het geduurd voordat u uw Californische vergunning kreeg?
“Het duurde maar een week of zes om mijn Californische licentie te halen, ik vloog naar Californië om het proces te versnellen. Als ik er niet heen was gevlogen, had het minstens 6 maanden geduurd om het rijbewijs te halen.”
Hoe lang heb je erover gedaan om een dagtaak in Californië te krijgen?
“Het duurde ongeveer 1,5 jaar van solliciteren bij meerdere ziekenhuizen – de posities zijn concurrerend. Ik was ICU-, ER- en Vluchtverpleegkundige en dacht dat ik genoeg ervaring had, maar het duurde toch nog even voordat ik een baan had.”
Wie betaalt uw reis-, huisvestings- en vervoerskosten terwijl u in Californië werkt?
“Dat doe ik. In tegenstelling tot reisverpleegkundigen, krijgen dagverpleegkundigen geen reis-, huisvestings- of maaltijdvergoeding.”
Je bent misschien geïnteresseerd in: How To Make The Most Money As A Travel Nurse – 10 Tips
Krijgen per diem verpleegkundigen voordelen?
“Nee, dagverpleegkundigen komen meestal niet in aanmerking voor een uitkering of vakantiegeld. Ik heb een particuliere ziektekostenverzekering, een IRA en neem op mijn gemak vakantie zonder loon. Mijn particuliere ziektekostenverzekering is ongeveer evenveel als ik voor mijn stafbaan heb betaald.”
Wat voor advies heb je voor verpleegkundigen die geïnteresseerd zijn in het werken per diem?
“Deze levensstijl is niet voor iedereen en het bevat een zeker risico. Toen ik eenmaal in staat was om voorbij de “typische” werkweek te kijken en buiten mijn comfortzone te treden, werd deze levensstijl onbetaalbaar.
Voor mij wegen de voordelen zwaarder dan de nadelen. Ik heb een flexibel werkschema, blijf uit de ziekenhuispolitiek en verdien meer dan in mijn eigen land. Sterker nog, dankzij de vakbonden en ratio’s in Californië kan ik betere patiëntenzorg bieden en contact houden met mijn patiënten.
Maar als je op zoek bent naar een stabiele baan met gezondheidsvoordelen, potlucks en personeelsbijeenkomsten – dan is deze baan niets voor jou.